同成长,共发展——清凤集团新员工入职培训

2016年12月01日

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为使新员工全面了解集团概况及企业文化,并遵守公司的各项规章制度,尽快适应环境、进入角色,提高工作效率,增强对企业的归属感与责任感。集团公司于11月24日采取集中培训的方式,对新员工进行了入职培训。本次培训共有来自集团总部及各项目的46名新员工参加,其中深圳项目、三亚项目的22名新员工以异地视频连线的方式参加了培训。

此次新员工入职培训内容丰富,安排紧凑。首先由集团人力资源部的同事主持并向新员工致欢迎词,接着,人资部同事为大家讲述了集团的发展概况及企业文化,在有奖问答环节新员工们更是积极抢答,气氛踊跃。随后来自集团各部门的讲师在人事制度、薪酬福利、OA系统操作、用印申请和财务报销方面做了细致的讲解。通过各方面的培训学习,新员工们对清凤集团有了更深入的了解,并增进了对制度流程的理解。

新员工在培训中认真记录、踊跃互动,并对有疑惑的问题与讲师进行交流。最后,集团人力资源部姚瑶总监为新员工们介绍了集团广阔的发展前景,为新员工注入信心与勇气,并鼓励大家多学习技能知识,提高综合素养,发挥自身价值,适应工作岗位,与公司同成长、共发展!