2021年07月09日
《忆百年党史 展百亿宏图》
集团总部财务中心&法务中心
南湖起航长夜破 江南烟雨任穿梭
披荆斩棘数十载 栉风沐雨幸福来
百年华诞天同庆 清凤腾飞忆党情
创业路上多艰辛 吃水不忘挖井人
永远跟着共产党 再创百亿共辉煌
“数据准,预算精;及时报,更省心;
秉原则,控风险;优服务,促发展”
士气展示是集团给予各单位展示自己的机会,各单位应该抓住此次机会,积极准备,在全体清凤人的瞩目下亮出风采,秀出特色。此次“护航队”(集团总部财务中心&法务中心)士气十足,充分展现了清凤人的风采。
2021年是人才涌现的一年,上半年集团共加入近200名新员工。庞大新生力量的加入,促使集团更高速的运转,助力集团赢战2021。清凤欢迎每一位心怀理想的人才加入,我们共同用滚烫的青春,书写最美好的未来。
会上,对6月月度回款达成率、各项目回款完成率、工程项目完成情况进行了总结通报,部分区域还需加快节奏、加大力度、力保节点。
同时,昆明区域朱寿标总和商贸公司朱辉总分别针对昆明区域与商贸公司6月的工作情况进行了述职汇报。汇报内容以6月工作情况展开,针对6月未完成情况或工作失误做出了深刻的反思,并对7月工作安排做出调整,确保赶上进度,圆满完成任务。
6月,建筑公司组织了对成都区域、海南区域和昆明区域各项目以及各项目相关分包单位的施工现场进行月度交叉检查,根据进度、质量、安全、资料等八个板块的整体管理水平综合评比,昆明区域未来城9号地块3-6#楼(唐仕伟项目)获得综合排名第一名,给予奖金12000元。未来城9号地块1-2#楼(张俊英项目)获得综合排名第二名,给予奖金6000元。未来城十二号地块(罗刚项目)通报批评一次,并给予处罚5000元。鹿溪源项目一标段(薛龙项目)警告一次并对项目负责人进行一次诫勉谈话。同时,由于未来城十二号地块(罗刚项目)连续两个月综合评分低于85分,未达到集团各项标准,该项目责任人罗刚现场进行了述职汇报。
赏罚分明才是清凤发展的长久之计,处罚不是目的,目的是引起重视。通过奖惩机制促使各单位重视公司的各项规章制度,严格按照计划、制度执行,无规矩不成方圆。
随后,集团财务总监兼法务总监张泽勇总,集团副总裁高友总、张远超总、李方军总、李长宏总分别对分管单位6月份工作做出了总结汇报。同时,就7月以及下半年的工作安排列出了切实可行的计划和方案。
会上,黄清平董事长、张凤兰总裁向全体员工做出了工作指示。
“一提倡、一打击、四执行”
公司提倡实事求是,说真话、办实事。诚信是清凤立身之本,任何时候清凤都提倡实事求是。即使有失误、犯错,也要诚实上报,及时采取解决措施,拒绝隐瞒、谎报等行为。
严厉打击“邮递员”、“传话筒”!作为管理者,必须重视团队建设,带领团队一起向前。管理者要以身作则,将工作落实到人、细化到天,积极冲锋陷阵,起好带头作用。
第一、必须严格执行模板合同、电子印章。公司公章管理任重而道远,全体清凤人必须树立风险控制意识,从源头降低风险。
第二、必须严格执行运营中心计划与制度,各区域充分讨论计划的科学性与合理性后,严格按照全景计划执行。运营中心必须按规章制度严格打表,奖罚分明。
第三、必须严格执行工艺、工法、机电、设备参数及成本前置化,集团不定时不定期检查,解决后顾之忧。
第四、必须严格执行巡检制度,对监审中心进行重大改革,采用电子抽检,凡抽检到的单位再定位到个人进行巡检。
坚持奋斗,用行动兑现理想
张总提出,人的一生,只有不断奋斗,才会收获成功。我们都有理想有梦想,虽然前路未知,但梦想是明确的。只要我们朝着梦想每天向前一步,哪怕是微不足道的一小步,我们也终会抵达理想的彼岸。
全体清凤伙伴们,不要为明天烦恼,也不要为昨日叹息。奋斗吧!只有奋斗,才能成功;只要奋斗,终会成功!
为了中国梦,实现清凤梦
黄董指出,清凤发展30余年,一路坚持以实际行动回报社会,感恩国家。我们在金堂创立“宏志班”,资助有梦想有理想的祖国花朵;我们在2020年疫情爆发时,积极捐赠资金与物资;我们在国家有需要的任何时候,都挺身而出,这就是清凤精神!
没有共产党、没有改革开放,就没有今天的清凤,清凤永远拥护中国共产党。我们要深入学习党的奋斗精神,积极响应党的号召,搭建好清凤平台,回馈社会。我们要为了中国梦,努力实现清凤梦——打造百年老店!
大会最后,全体清凤家人为我们的大家长张总合唱了生日快乐歌,祝我们的张总生日快乐、永远幸福!
2021上半年,全体清凤人上下齐心协力,攻坚克难,努力推进公司各项目标任务的完成。2021下半年已开始,号角已吹响、战旗在召唤。未来的征程,清凤集团将凝心聚力,再创佳绩!砥砺奋进正当时,乘势而上新征程!